Thưởng Tết

Theo Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, cần sớm có gói hỗ trợ riêng cho người lao động nghỉ việc không đủ điều kiện hưởng bảo hiểm thất nghiệp, đối tượng bị tạm hoãn hợp đồng lao động.

Dịp Tết cận kề, Thủ tướng yêu cầu các địa phương nắm bắt tình hình hoạt động sản xuất, kinh doanh, chi trả lương, thưởng cho người lao động của doanh nghiệp.

Dù tình hình sản xuất gặp rất nhiều khó khăn nhưng nhiều doanh nghiệp ở Bình Dương vẫn thưởng tết cho công nhân, UBND tỉnh này cũng chi khoảng 350 tỷ đồng để hỗ trợ công nhân.

Tuy nguồn thu thấp hơn mọi năm nhưng đa số doanh nghiệp tìm cách chia sẻ với người lao động. Nhiều doanh nghiệp thưởng Tết ở mức từ 1 đến 2 tháng lương.

Công ty TNHH Pousung Vina (KCN Bàu Xéo, tỉnh Đồng Nai) vừa công bố mức thưởng Tết và hỗ trợ vé xe cho người lao động về quê đón Tết.

Doanh thu bán hàng chậm, dòng tiền gặp khó nên chủ nhiều doanh nghiệp đang xoay xở, trả lương, thưởng Tết Nguyên đán cho người lao động.

Sở LĐ-TB-XH các tỉnh, thành giám sát, hỗ trợ doanh nghiệp, người sử dụng người lao động thực hiện quy định về tiền lương, kế hoạch thưởng Tết cho người lao động.

Ngày 26/11, Tổng LĐLĐ Việt Nam đã tổ chức hội thảo khoa học 'Tình hình CNVC-LĐ giai đoạn 2018-2023 và dự báo tình hình, yếu tố tác động giai đoạn 2023-2028'.

Nếu không có lý do chính đáng mà đuổi việc nhân viên nhằm né thưởng, ngoài việc bị phạt, doanh nghiệp sẽ phải bồi thường cho người lao động.

Nhiều khó khăn ảnh hưởng tới hoạt động kinh doanh, nguồn tiền nhưng chủ doanh nghiệp muốn duy trì thưởng Tết Quý Mão 2023 cho người lao động, ít nhất là tháng lương thứ 13.

Báo cáo “Quan điểm và hành vi người tiêu dùng Tết 2023” do Cimigo và ADigit Asia mới công bố cho thấy, đa phần người được khảo sát kỳ vọng mức thưởng Tết năm nay nhiều hơn Tết 2022, do đó, người dân dự định du lịch và mua sắm nhiều hơn.

Giáo viên TP.HCM có hoàn cảnh khó khăn sẽ được hỗ trợ chăm lo Tết Nguyên đán Quý Mão 2023 là 500.000 đồng.

Nhiều công ty đưa ra những món quà tưởng thưởng nhân viên hết sức độc đáo, giá trị như thưởng ngày nghỉ dịp lễ Vu Lan để con cái có dịp báo hiếu cha mẹ hay tặng hẳn chuyến du lịch nước ngoài hoặc tặng vàng, ô tô cho nhân viên xuất sắc.

Năm 2022, ngoài thưởng Tết bằng tiền mặt, một số doanh nghiệp tại Việt Nam còn thưởng thêm những món quà bằng hiện vật giá trị như xe máy, vàng 24k, phiếu mua sắm... cho nhân viên xuất sắc.

Một doanh nghiệp tại TPHCM từng gây choáng khi "bung" thưởng Tết lên tới... 3,5 tỷ đồng cho nhân sự xuất sắc. Những con số thống kê "biết nói" cho thấy một phần bức tranh về đãi ngộ người lao động.

Trường học đóng cửa nhiều vì dịch Covid-19 trong suốt năm qua, nhiều trường học chỉ có vài trăm cho giáo viên gọi là thưởng Tết. Song, có đã là may, giáo viên nhiều trường tư thục phải kiếm đủ nghề làm thêm để có Tết.

Bốc trúng giải "365 ngày nghỉ phép có lương", anh Li đã quyết định quy đổi món quà này thành 200.000 nhân dân tệ và vẫn đi làm bình thường.

Thưởng Tết nhân viên ngân hàng lên đến 10 tháng lương là chủ đề được một số tờ báo đề cập khiến người lao động ngành nghề nào cũng mong muốn được làm ngân hàng.

Phải mất 21 năm, ngành chứng khoán mới có một năm rực rỡ như vậy. Loạt công ty chứng khoán thưởng Tết cho nhân viên từ 6-7 tháng lương. Các khoản thưởng Tết xứng đáng cho người lao động sau một năm miệt mài đóng góp cho doanh nghiệp.

Cán bộ, giáo viên, nhân viên đơn vị công lập trực thuộc Sở GD-ĐT sẽ nhận quà Tết Nhâm Dần năm 2022 với mức 1,5 triệu đồng/người.